Tâches et responsabilités principales

• Évaluer le caractère exhaustif et pertinent des informations relatives au client pour s'en servir comme base pour l'analyse de crédit et de risque et pour les décisions.
• Analyser les risques liés au client/utilisateur final pour s'en servir de base solide pour la prise de décision relative aux demandes de crédit de l'utilisateur final.
• Passer en revue et réévaluer les (risques des) utilisateurs finals pour conserver à tout moment la maîtrise des opérations.
• Établir des rapports de demande de crédit pour s'en servir comme base solide pour sa propre prise de décision ou celle du comité de risque local ou international (en fonction du niveau d'autorisation).
• Conseiller le comité de crédit local, préparer ses réunions et y participer, dans le cadre de la prise de décision dans les demandes de crédit d'utilisateurs finals, afin d'aider Athlon à atteindre ses objectifs de pertes attendues.
• Mettre en place et appliquer des politiques et réglementations globales en matière de crédit et de risque, et contribuer au développement de politiques et directives locales de gestion du crédit et du risque afin d'assurer le respect des réglementations et exigences locales.
• Aider le Credit Manager à suivre les ventes sur certains mandats et coordonner et assurer la liaison avec le département des ventes en vue de respecter les procédures de crédit et de risque, et le vérifier.
• Aider le Credit Manager à rassembler les différentes parties prenantes et à leur fournir des informations, une assistance, et une formation en matière de politiques, de procédures et de problèmes liés à la gestion du crédit et du risque, afin de cultiver une culture saine de l'organisation du risque (du crédit) et de sensibilisation au risque (du crédit).
• Intervenir en tant qu'interlocuteur unique pour d'autres entités du groupe.
• Aider le Credit Manager à créer, développer et imaginer des rapports de surveillance à l'attention de la direction locale et du département des risques d'entreprise.

Profil

• Expérience pertinente d'au moins 3 à 5 ans dans le domaine de l'analyse de crédit/financière.
• Bonnes connaissances du néerlandais, de l'anglais et du français, tant à l'oral qu'à l'écrit.
• Très intéressé par la création, la modification et l'établissement de documents et procédures de reporting et de suivi.
• Titulaire d'un diplôme universitaire en économie, gestion d'entreprise et/ou finance.

Le candidat retenu disposera en outre des compétences suivantes :

• Excellentes compétences de communication et interpersonnelles.
• Bonnes compétences analytiques.
• Structuré et organisé.
• Autonome.
• Ouvert au changement et désireux de prendre l'initiative pour changer et améliorer.
• Résistant au stress.
• Solides capacités pour influencer et convaincre dans le domaine de la vente – le candidat doit disposer d'une certaine assurance pour négocier efficacement avec le département ventes.
• Planification et organisation : capacité d'organiser/accomplir un travail efficacement, capacité de fixer des priorités.

Comment postuler?

Envoyez-nous votre lettre de motivation + cv à l'adresse e-mail jobs-be@athlon.com.

Credit Underwriter