Nieuwsbericht

Maak medewerkers bewust van hun reisgedrag met deze 5 tips!

Geplaatst op
door Athlon Nederland

Veel werkgevers streven ernaar om werknemers bewust te maken van hun reisgedrag. Elke kilometer kost immers geld (en schone lucht). Hoeveel? Dat is afhankelijk van het vervoersmiddel; een e-bike is natuurlijk goedkoper en schoner dan een leaseauto. Met deze vijf tips maakt u van uw werknemers bewuste reizigers.

1 – Beloon goed gedrag

Een effectieve manier om het reisgedrag van uw medewerkers te beïnvloeden is door beloningen. Wilt u de brandstofkosten verlagen? Beloon dan medewerkers die zuinig rijden, of tanken bij goedkopere tankstations. Staat duurzaamheid hoog op de agenda? Beloon medewerkers die carpoolen of met het openbaar vervoer of de fiets naar kantoor komen. Geef besparingen ook terug aan medewerkers. Hoeft u geen externe parkeerplaatsen meer te huren als medewerkers hun reisgedrag aanpassen? Geef dit bijvoorbeeld terug in de vorm van een maandelijks budget voor een leasefiets.

2 – Maak fietsen makkelijk

Werkgevers hebben meer invloed op het fietsgedrag van hun medewerkers dan ze denken. Denk aan de simpele maatregel om extra fietsenstallingen aan te brengen of de stalling te overkappen. Zo laat je als werkgever zien dat fietsers gewaardeerd worden. Wordt de auto vaak verkozen boven een ritje met de trein en de bus? Geef uw werknemers een OV-fietsabonnement. Of stel deelfietsen beschikbaar op kantoor. Natuurlijk is het leasen van een fiets ook mogelijk. Dit is vanaf volgend jaar fiscaal erg interessant, de fiscale fietsregeling gaat dan in. Is fietsen voor medewerkers geen optie, omdat ze te ver weg wonen? De overheid investeert flink in goede fietsverbindingen en snelfietspaden, dus misschien is de e-bike wel een optie.

3 – Meer openbaar vervoer

Medewerkers die met het openbaar vervoer (OV) reizen belasten het milieu een stuk minder dan leaserijders. Maar ook voor het bedrijf zijn er voordelen, zoals minder belasting of parkeerplekken. Een bewustmakende maatregel is het flexibiliseren van werktijden voor medewerkers die het met OV komen. Nieuwe medewerkers kunt u direct aansporen om gebruik te maken van het OV door ze een proefabonnement aan te bieden. En zorg dat er anonieme OV-chipkaarten beschikbaar zijn, inclusief fietsabonnement. Zo kunnen werknemers altijd gebruik maken van het OV en een OV-fiets zonder gedoe!

4 – Train goed gedrag

Goed gedrag kun je trainen! Er zijn verschillende rijstijltrainingen en e-learnings beschikbaar, zoals e-Driver. Met trainingen creëer je een duurzamer bedrijf in een paar stappen. E-Driver maakt eerst een scan van de huidige stand van zaken inclusief knelpunten. Door middel van wetenschappelijk onderbouwde formats worden werknemers online getraind om veiliger en zuiniger te rijden. En dat scheelt weer brandstofkosten.

5 – Bied deelauto’s aan

Deelauto’s zijn niet alleen beter voor het milieu, omdat ze vaak nieuwer, kleiner en zuiniger zijn dan privéauto’s. Ze zijn ook beter verzekerd. En in veel gevallen is de kilometerkostprijs ook nog eens lager dan de kilometervergoeding. Voor kortere afstanden kan er ook gekozen worden voor een elektrische deelauto. Goed voor de duurzaamheidsdoelstellingen van uw organisatie én veel medewerkers vinden het leuk om elektrisch rijden eens te proberen! Door het inzetten van deelauto’s in combinatie met openbaar vervoer, wordt het voor veel mensen al iets laagdrempeliger om hun reisgedrag in kleine stapjes aan te passen.

Mobiliteitskosten of CO2 verlagen? Waar te beginnen?

Mobiliteit binnen uw bedrijf gaat verder dan het zakelijke wagenpark. Wij helpen u graag op weg! Zo doen we dat.

Terug naar nieuwsoverzicht